遼寧朝陽供電公司：成立廉潔教育工作室 增強聯動教育實效

　　近日，遼寧朝陽供電公司邀請朝陽市紀委常委、市監察委員會委員張守賀為該公司干部員工上了一堂廉潔教育課，這是該公司廉潔主題教育月活動的一項內容。5月份，朝陽供電公司貫徹落實國家電網有限公司黨組《關于加強新時代廉潔文化建設的實施意見》，依托廉潔教育創新工作室舉辦廉潔主題教育月活動，通過多種方式講廉潔、送廉潔、倡廉潔，強化全體干部員工的廉潔自律意識。

　　2021年1月，朝陽供電公司紀委成立廉潔教育創新工作室。該公司把加強廉潔文化建設作為一體推進不敢腐、不能腐、不想腐的基礎性工程抓緊抓實，持續創新廉潔教育的機制、載體和方法，推動廉潔教育入腦入心。

　　分類打造廉潔課堂

　　強化警示教育震懾作用

　　朝陽供電公司成立廉潔教育創新工作室以來，強化法紀意識和警示震懾，聚焦“靠企吃企”、整治“四風”、酒駕醉駕、小微權力等重點領域問題，針對不同崗位、職務的干部員工，開展分級分類警示教育，不斷強化干部員工明紅線、守底線意識。

　　2月16日，在朝陽供電公司警示教育大會上，該公司全體干部員工觀看了“靠企吃企”典型案件教育視頻。會上通報了企業內部酒駕醉駕、微腐敗等違規違紀違法事件，用身邊人身邊事教育警示全員。警示教育大會后，廉潔教育創新工作室策劃開展了領導干部領學案例活動和“書記說紀”廉潔講堂。此后，朝陽供電公司領導班子成員聚焦分管專業領域，在專業會議上帶頭與專業崗位人員學習供電服務、安全生產等專業領域警示案例18次。該公司各級基層黨組織書記傳達十九屆中央紀委六次全會精神，講授政治監督、微腐敗治理等主題廉潔黨課31次。此外，該公司各級黨組織還利用黨日活動開展集中學習、集中研討39次，形成了警示教育分級分類聯動模式。

　　“看了營銷領域的微腐敗典型案例，我更加深刻地認識到遵紀守法是對企業、對家人、對自己負責。我們應該時刻保持廉潔自律，在工作崗位上遵守各項規章制度，守住‘底線’，不碰‘紅線’。”朝陽供電公司營銷部副主任張艷華說。

　　開展家風教育活動

　　以良好家風涵養工作作風

　　2月11日，朝陽供電公司開展了“清風朝電頌家規”主題教育活動，該公司各部門黨支部書記、基層單位黨組織書記、關鍵崗位人員等共同觀看了誦讀優秀家風故事視頻。干部員工代表分享了家風家教建設感悟。“作為一名基層干部，我要以身示范、嚴于律己，同時也要約束好家人，筑牢拒腐防變的家庭防線。”凌源市供電公司經理王鵬在活動中分享了個人感悟。

　　2021年以來，廉潔教育創新工作室策劃開展“內外聯動式”家風教育活動，以“頌、學、助”督促黨員干部員工“家內樹立好家風，家外樹立好作風”，用良好家風涵養良好工作作風。

　　朝陽供電公司各級黨組織還結合黨風廉政建設約談工作，強化“三談”提醒，與干部員工談工作情況、談家庭情況、談社交情況。該公司各級紀委定期組織開展家屬座談會，與干部家屬簽訂助廉倡議書，并開展家風家教專題學習，把“家文化”融入監督工作中。

　　每逢節假日，朝陽供電公司各級紀委都會致信黨員干部家屬，提醒家屬樹立廉潔家風，做好家庭助廉。今年春節假期前一天，龍城區供電公司經理吳鵬的家屬收到一封來自該公司紀委的助廉信。她讀了助廉信后說：“信的內容貼合實際，讓我更深刻地體會到好家風才能帶動好作風，我一定會時刻督促提醒，做好家庭助廉工作。”2021年以來，該公司紀委將回訪與家訪結合起來，回訪、家訪受到處理、處分的人員53人次，持續筑牢反腐倡廉的家庭防線。

　　線上線下立體教學

　　營造風清氣正干事氛圍

　　廉潔教育創新工作室注重夯實理想信念根基，組織開展立體教學方式，通過“看、聽、走、展”的線上線下教學方式，進一步培育干部員工崇廉尚廉的工作作風。

　　2021年7月，朝陽供電公司廉潔教育創新工作室策劃開展了“慶祝建黨百年 共建清廉朝電”廉潔文化作品展活動，展出書法、電子海報、剪紙、攝影等作品137件，并編印成集，展現該公司員工廉潔從業的精神風貌。圍繞建黨百年，廉潔教育創新工作室還以“三會一課”、主題黨日活動為依托，組織黨員干部參觀趙尚志紀念館等廉政教育基地，累計有3548人次參觀學習。

　　2021年，廉潔教育創新工作室策劃線上學習12次，并開展“每月十題”廉潔知識答題活動。今年1月起，該工作室每月在朝陽供電公司內部網站發布學習內容，根據內容明確學習對象并組織學習，計劃每半年組織一次全員廉潔知識答題。“這種學習和考試方式，讓干部員工對黨的紀律、廉政知識等內容記憶更加深刻，也督促大家始終做到心中有數、心中有責、心中有紀。”朝陽縣供電公司黨建部主任宋萬軍說。

　　此外，廉潔教育創新工作室以該公司企業文化展館為載體建設廉潔宣傳陣地，組織各基層單位建設警示教育室、廉潔讀書角、廉潔文化長廊等，將廉潔立體教學做深做實。

　　朝陽供電公司將繼續以深化廉潔教育創新工作室建設為抓手，創新機制方法，圍繞廉潔從業、廉潔用權、廉潔修身、廉潔齊家四個方面，不斷推出黨員干部員工喜聞樂見的廉潔文化精品，提升廉潔文化教育傳播力、吸引力和感染力，打造特色廉潔文化品牌，營造風清氣正的干事氛圍。（徐喆 回音 溫硯博）