強(qiáng)化保供意識(shí)，全力度夏。該公司生產(chǎn)部門(mén)出臺(tái)《迎峰度夏穩(wěn)發(fā)滿(mǎn)發(fā)措施》，并成立“2021年迎峰度夏”領(lǐng)導(dǎo)小組和工作組，通過(guò)落實(shí)部門(mén)全體員工崗位職責(zé)，圍繞“強(qiáng)化意識(shí)、專(zhuān)項(xiàng)巡檢、現(xiàn)場(chǎng)查缺、人員保障”工作重點(diǎn)，督促執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。在總結(jié)往年“迎峰度夏”工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備的技術(shù)管理及運(yùn)行維護(hù)工作，要求管理人員和班組長(zhǎng)高度重視的“迎峰度夏”安全管理工作，做到“監(jiān)管到位、檢查到位、責(zé)任到位、措施到位”，確保安全監(jiān)管閉環(huán)。
開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)巡檢，可控在控。該公司生產(chǎn)部門(mén)要求各專(zhuān)業(yè)和班組結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際情況，對(duì)設(shè)備高溫點(diǎn)以及防暑降溫工作中存在的問(wèn)題和隱患進(jìn)行了系統(tǒng)排查和匯報(bào)。根據(jù)匯總情況，按設(shè)備工況進(jìn)行日、周、月等不同周期的專(zhuān)項(xiàng)巡視和定期工作重點(diǎn)加大對(duì)事故多發(fā)區(qū)域、重點(diǎn)部位、高溫區(qū)的巡回檢查力度，注重同一設(shè)備多點(diǎn)測(cè)量，確保測(cè)溫?cái)?shù)據(jù)真實(shí)可靠，保障系統(tǒng)設(shè)備安全;確保巡檢質(zhì)量，全面覆蓋，無(wú)縫監(jiān)管。
有序安排消缺，聚焦現(xiàn)場(chǎng)。為加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)查缺，該公司檢修、控制部門(mén)督促各專(zhuān)業(yè)實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化作業(yè)，部門(mén)按專(zhuān)業(yè)將區(qū)域劃分歸責(zé)，細(xì)化到各班組，分工到人。制定獎(jiǎng)勵(lì)和考核機(jī)制，鼓勵(lì)員工主動(dòng)發(fā)現(xiàn)缺陷，對(duì)已有缺陷進(jìn)行跟進(jìn)，做到閉環(huán)處理;認(rèn)真開(kāi)展“三講一落實(shí)”活動(dòng)，做到“安全人人講，責(zé)任人人擔(dān)”;要求管理人員定期參加班組班前班后會(huì)，突出重點(diǎn)，提高質(zhì)量。
重視防暑降溫，以人為本。該公司高度重視人員健康保障，各生產(chǎn)部門(mén)采取多種防暑降溫措施，強(qiáng)化有限空間作業(yè)的管理;要求職工發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)冷靜分析、精心調(diào)整、及時(shí)匯報(bào);組織發(fā)放防暑降溫藥品和勞動(dòng)保護(hù)用品，要求員工現(xiàn)場(chǎng)工作時(shí)帶好藿香正氣水和人丹等藥品，并定期進(jìn)行小藥箱檢查和補(bǔ)充;定期提供礦泉水、西瓜等消暑食品，嚴(yán)防人員中暑事件發(fā)生，全力保障員工身體健康。
作者：羅艷
評(píng)論