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大唐耒陽發電公司開展迎峰度夏關心關愛慰問

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2020-08-06 09:46:02
 來源:中國電力網

  中國電力網訊  8月4日,大唐耒陽發電公司總經理、黨委副書記田海軍,紀委書記、工會負責人周厚斌深入檢修維護部、燃料運輸部開展迎峰度夏慰問并與職工代表進行交流座談。

  田海軍對生產一線職工在迎風度夏期間的辛勤付出表示感謝,并強調高溫酷暑天氣,各部門要做好防暑降溫工作,動態掌握職工身體健康狀況,要始終將安全放在第一位。田海軍表示,此次慰問座談,旨在從“如何保障職工職業生涯、如何保障職工收入增長、如何讓職工工作順心如意”職工最關心的三方面入手,與職工代表們進行溝通交流,同時對集團公司“六個一以貫之”內涵進行宣講。

  針對“從如何保障職工職業生涯”問題,田海軍簡要介紹了當前該公司高質量發展和生產經營情況,并指出,一直以來,該公司領導班子將企業發展作為第一要務。今年,高質量發展方面,黃吉項目現已落地并將于明年投產,五年內建成百萬新能源項目、百萬煤電落地目標務期必成,職工職業生涯得到了有效保障。當前,企業發展形勢良好,扭虧減虧成效顯著,生產經營季度指標考核在華銀系統排名第一,企業競爭能力、盈利能力得到增強;職工收入增長方面,在廣大干部職工的共同努力下,2019年扭虧減虧取得成效,職工收入增幅在華銀系統內增幅排名靠前,2020年該公司將努力做好收入保增長工作,進一步增強職工幸福感、獲得感。

  此外,田海軍還專門就“如何讓職工工作順心如意”提出要求。一是工會和部門班組要主動關心關愛干部職工,傾聽基層的呼聲,了解并盡可能解決職工存在的實際困難,對于確實不能解決的問題做好解釋說明。二是凝聚團隊力量,構建“大家庭”氛圍,對于職工反映的問題,各部門要如實匯報、積極處理,通過暢通溝通反饋渠道,內部化解誤解與矛盾,避免職工訴求積壓和矛盾升級。

  座談期間,田海軍對職工代表提出的疑問和訴求逐一進行現場回復與解答,并就檢修維護部門如何做好老廠老制向老廠新制的過渡、燃料運輸部發揚優良作風等方面提出具體要求。

  該公司總經理工作部、黨群工作部相關負責人參與慰問。

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