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          大唐肇慶熱電:讓競賽成為檢修“提速舞臺”

          肇慶熱電公司
          2020-04-30 10:20:09
           來源:中國電力網(wǎng)

            中國電力網(wǎng)訊  近日,廣東大唐國際肇慶熱電有限責(zé)任公司圍繞機組B級檢修這一中心工作,以勞動競賽為抓手,創(chuàng)新管理機制,搭建“提速”舞臺,吹響“競賽”號角,讓每一個勞動環(huán)節(jié)都成為了競賽的現(xiàn)場,助力機組B修奮力沖刺攻堅。

            機組檢修有保障 勞動競賽來護航

            勞動競賽的最終落腳點是提升員工技能水平,為企業(yè)安全穩(wěn)定生產(chǎn)保駕護航。肇慶熱電公司將勞動競賽與1、2號機組B修工作緊密結(jié)合起來,圍繞“以賽練兵,提升職工技能水平”這一主線,堅持“點面結(jié)合、內(nèi)外結(jié)合”原則,全員參與,共同提高。

            檢修期間工作量集中,人員勞動強度大,該公司通過開展“弘揚工匠精神,創(chuàng)建精品工程”為主題的機組B修勞動競賽活動,團結(jié)動員廣大職工充分發(fā)揮主力軍作用,為奮力奪取疫情防控和實現(xiàn)“高質(zhì)量發(fā)展年”各項任務(wù)目標(biāo)雙勝利做貢獻。

            為提高競賽活動的可操作性,該公司專門成立了組織機構(gòu),共同商討競賽規(guī)則、實施細則和考核獎勵等內(nèi)容,并征求一線職工的意見和建議。將激勵機制貫穿到“勞動競賽”活動的全過程,確保“競有標(biāo)準(zhǔn)、賽有目標(biāo)、獎有依據(jù)”。

            勞動競賽活動在機務(wù)班、電氣班、繼保班、熱控班四個班組展開,以四個工會小組、群眾參與的形式,把勞動競賽推進重點放在質(zhì)量、進度、文明、安全、一流指標(biāo)上,把勞動競賽的執(zhí)行重點放在日常安全生產(chǎn)和班組管理、現(xiàn)場管理中,同時有效發(fā)揮技術(shù)攻關(guān)、崗位練兵和合理化建議等,在節(jié)能降耗、生產(chǎn)優(yōu)化、技術(shù)改造和管理創(chuàng)新方面起到了推動作用。

            全體總動員 不做看客與過客

            檢修期間,整個肇慶熱電公司從管理到班組,從干部到職工,都動了起來。比產(chǎn)量,求質(zhì)量,賽指標(biāo),勞動競賽從“廣”向“深”扎實推進。

            第一次參加檢修的徐曉瑩,檢修期間,牽頭完成了2號機組邏輯修改工作,在此次工作中將“增加燃機潤滑油泵預(yù)選功能”、“中低壓汽包液位、壓力高高主保護邏輯通訊方式更改”等共7項設(shè)備異動內(nèi)容進行了逐一更改,并增加2號汽機一鍵并網(wǎng)邏輯,此次邏輯修改工作解決了2號機組運行以來一直存在隱患,也大大降低了運行人員監(jiān)盤工作量。此外,還參與2號機組所有電動門、氣動門電源核對工作,排查出諸多空開標(biāo)識與就地設(shè)備不符合之處,消除安全隱患,有效提高了機組運行可靠性。

            代飛擔(dān)任工作負責(zé)人,負責(zé)2號燃機本體檢修工作,提前協(xié)調(diào)檢修人員入廠、按照標(biāo)準(zhǔn)布置好檢修場地,作業(yè)過程中及時解決檢修工具和材料需求,嚴(yán)格遵照小型作業(yè)攤點和有限空間作業(yè)管理要求,做好有限空間作業(yè)的出入登記、人孔處監(jiān)護、含氧量測量等措施,監(jiān)督作業(yè)人員高處作業(yè)正確佩戴安全帶,每天檢查作業(yè)條件滿足后方準(zhǔn)許開工,堅持做到“不安全、不作業(yè)”的理念,作業(yè)現(xiàn)場安全文明保持良好,做到“工完、料盡、場地清”,按期、按質(zhì)、按量完成了2號燃機本體檢修。

            把勞動競賽與提高機組檢修管理水平相結(jié)合,職工發(fā)揚協(xié)作精神,勇于擔(dān)當(dāng)合力攻堅,檢修現(xiàn)場一個個緊張有序的勞動場景背后,質(zhì)量在提升、指標(biāo)在優(yōu)化、士氣在高漲。

            重結(jié)合 讓競賽有目的

            “提高勞動生產(chǎn)率要賽,安全環(huán)保要賽,設(shè)備運行要賽,提升現(xiàn)場管理也要賽。”肇慶熱電公司檢修全過程啟動“6S”管理模式。“6S”管理作為品質(zhì)及管理的體現(xiàn),對提升現(xiàn)場管理,建立一個規(guī)范的工作環(huán)境,同時提高工作效率,提升企業(yè)的管理水平和核心競爭力有著極為重要的作用。

            進行6S管理“三講一落實”——講前期檢修資料準(zhǔn)備、現(xiàn)場布置、隊伍組織,講小型作業(yè)攤點管控、進度掌控、質(zhì)量把控、文明生產(chǎn)檢查,講檢修工藝規(guī)程重要事項及經(jīng)驗反饋。有針對性地提出質(zhì)量控制的要點,通過設(shè)置小型作業(yè)攤點,要求進行現(xiàn)場檢修前、中布置,組織檢修單位對各作業(yè)攤點嚴(yán)格進行現(xiàn)場布置及管控擺放規(guī)范整齊,文明施工情況良好,為現(xiàn)場樹立了檢修標(biāo)準(zhǔn)化樣板。

            通過“勞動競賽”這一載體,在1、2號機組B修中,一大批過得硬、叫得響、立得住、傳得開的典型個人和先進集體脫穎而出,讓“工匠”精神根植每一位職工內(nèi)心,為實現(xiàn)“高質(zhì)量發(fā)展年”任務(wù)目標(biāo)貢獻了實實在在的力量。(蘇亞蘭/報道)

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