12月25日，國家能源局西北監(jiān)管局國網寧夏公司公示11月份“兩個細則”考核與補償結果，國家能源集團寧夏電力中衛(wèi)熱電“兩個細則”得分1976.33分，獲得獎勵197.63萬元，年累計獲得“兩個細則”獎勵1986萬元。
今年以來，該公司嚴格執(zhí)行《西北區(qū)域發(fā)電廠并網運行管理實施細則》，認真分析，查找不足，全面對標，加強攻關，采取有效措施對機組各項指標進行優(yōu)化調整，全力提升機組帶負荷能力。針對季節(jié)特點，采取相應的舉措，分分必爭。在夏季，通過完善機組深度調峰技術措施，積極參與機組深度調峰，爭取深度調峰獎勵，年累計獲得深度調峰獎勵977.29萬元；在冬季供熱期，根據電網及機組實際狀況，及時調整雙機供熱量和發(fā)電負荷，積極爭取電網服務補償。
同時，該公司狠抓設備巡檢和設備及時消缺率，積極組織各種形式的隱患排查，全面提升機組可靠性，并重點加強參數監(jiān)視，提高監(jiān)盤質量，精心調整、精細化操作，確保參數滿足AGC指令和一次調頻的變化要求。此外，針對考核的關鍵點，對“兩個細則”得分項和失分項進行認真分析，制定兩個細則各項安全措施和反事故措施，加強一次調頻、AGC、AVC調節(jié)性能指標管理、監(jiān)督與考核，穩(wěn)步提高“兩個細則”經濟收益。
作者：
評論