鄒磊慰問督導(dǎo)煤化工企業(yè)

: 電力網(wǎng); 2022-06-02; 瀏覽：

　　本網(wǎng)訊 6月1日，又值端午佳節(jié)，中國大唐集團(tuán)有限公司黨組書記、董事長鄒磊時隔一年，日行千里，再次到中新能化科技有限公司所屬企業(yè)多倫煤化工公司、克旗煤制天然氣公司調(diào)研指導(dǎo)工作，親切慰問廣大干部職工，督導(dǎo)檢查企業(yè)安全生產(chǎn)和高質(zhì)量發(fā)展工作，鼓士氣、強(qiáng)信心、開良方，提振大唐煤化工人干事創(chuàng)業(yè)、突圍脫困的熱情激情，推動企業(yè)實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量發(fā)展。

　　集團(tuán)公司黨組成員、副總經(jīng)理張傳江參加調(diào)研慰問。

　　鄒磊一行來到多倫煤化工公司、克旗煤制天然氣公司中央控制室，代表集團(tuán)公司黨組親切慰問奮戰(zhàn)在煤化工戰(zhàn)線的干部職工，向部分職工代表、勞動模范、青年職工送上慰問品，并實(shí)地查看生產(chǎn)區(qū)域整頓整改情況。鄒磊表示，廣大干部職工在過去一年奮力拼搏、銳意進(jìn)取，取得了來之不易的成績。大家要繼續(xù)腳踏實(shí)地、一步一個腳印，咬定青山不放松，以煤化工高質(zhì)量發(fā)展新業(yè)績推動集團(tuán)公司“二次創(chuàng)業(yè)”不斷走深走實(shí)。

　　在座談會上，鄒磊認(rèn)真聽取了多倫煤化工公司、克旗煤制天然氣公司工作情況匯報，對企業(yè)一年來在安全生產(chǎn)、改革創(chuàng)新、經(jīng)營發(fā)展等方面取得的成績予以充分肯定。

　　他指出，在過去的一年，大唐煤化工人創(chuàng)造了奇跡，為堅(jiān)定扛好企業(yè)主體責(zé)任樹立了信心。多倫煤化工公司安全生產(chǎn)局面持續(xù)穩(wěn)定，生產(chǎn)經(jīng)營取得新成效，深化改革邁出關(guān)鍵一步，黨的建設(shè)不斷加強(qiáng)，職工精神面貌煥然一新?？似烀褐铺烊粴夤旧a(chǎn)經(jīng)營取得明顯成效、經(jīng)營管理明顯提升、企業(yè)形象環(huán)境明顯改善、向心力凝聚力明顯增強(qiáng)等“四個明顯”令人印象深刻。

　　針對下一步工作，鄒磊強(qiáng)調(diào)：一要樹牢“大安全”理念，全力以赴抓好安全生產(chǎn)與管理，慎始如終抓好疫情防控工作，高度重視安全文化建設(shè)，增強(qiáng)做好安全工作的責(zé)任意識、主動意識，切實(shí)推動本質(zhì)安全型企業(yè)建設(shè)。二要千方百計抓好生產(chǎn)經(jīng)營，始終堅(jiān)持壓實(shí)責(zé)任、成本可控、目標(biāo)細(xì)化，錨定既定目標(biāo)不松勁。多倫公司要在精益管理上下功夫，克旗公司要把“煤制氣，真爭氣!”這篇文章做好做扎實(shí)。三要創(chuàng)新突破求發(fā)展，積極探索創(chuàng)新商業(yè)新模式新路徑，推動項(xiàng)目示范引領(lǐng)，提升產(chǎn)品附加值，著力延鏈耦合促發(fā)展，以事業(yè)留人、待遇留人、感情留人，占據(jù)人才制高點(diǎn)。四要持續(xù)深化三項(xiàng)制度改革，不斷完善全員績效考核制度，將考評結(jié)果與崗位調(diào)整、教育培訓(xùn)相結(jié)合，進(jìn)一步推進(jìn)“干部能上能下、職工能進(jìn)能出、薪酬能增能減”的體制機(jī)制，助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。五要堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，努力營造公平公正、風(fēng)清氣正的政治生態(tài)和發(fā)展環(huán)境，不斷推動煤化工事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，以實(shí)際行動迎接黨的二十大勝利召開。