【“一帶一路”十周年】綻放絲路的“電建情緣”

今年是“一帶一路”倡議提出十周年。十年來，在這條“共商、共建、共享”之路上，電建核電公司建成了一座座舉世矚目的精品工程，見證了一幕幕相遇相知的動人故事，也牽動著一份份令人感動的“電建情緣”。

米西爾：想成為“中國通”的非洲姑娘

在津巴布韋旺吉電站擴建項目現場，年輕的女員工米西爾正認真地校對竣工資料，她時而用中文、時而用英語和同事交流。“當知道中國朋友來幫我們建設電站時，我便乘坐8個小時的大巴來到了這里。”由電建核電公司建設的旺吉電廠2×335兆瓦擴建工程，是該國目前最大的火電站。經過嚴格的招聘程序，米西爾正式成為了項目部的一員。

井然有序的工作環境給她留下了深刻的第一印象，熱情好客的中國同事則讓她感受到了無比的溫暖。“從一無所知到有傍身之技，非常感謝中國電建！”在同事們的幫助下，米西爾很快在語言交流方面有了一定的提升。

每個工作日清晨，米西爾戴上帶有中國電建標志的安全帽，還會給自己化個淡妝。“是中國電建改變了我的命運，我也想把這段經歷分享給身邊更多的人。”最近，米西爾已經順利通過了漢語言考試，她正準備收拾行囊，從遙遠的非洲大地飛向夢開始的地方。

多年來，電建核電公司聚焦“水、能、砂、城、數”五大戰略方向，高起點規劃、高標準配置、高質量建設，在培養創新型高素質駐外人才為核心目標的基礎上，培養了大批像米西爾一樣的高素質外籍人員，解決了當地勞動就業，體現了對海外業務“高看一眼，厚愛三分”的決心。

約瑟夫：愿意為“友誼橋梁”增磚添瓦

在沙特阿拉伯沙巴哈聯合循環改造項目現場，巴基斯坦人約瑟夫正忙著完成驗收。而就在他身后的這片土地，帶有中國電建印記的清潔能源被源源不斷地輸送到千家萬戶，點亮了萬家燈火。

自2001年先后中標沙特PP8電廠工程、沙特法拉斯電廠一期擴建工程以來，電建核電公司便與沙特結下了不解之緣。

2015年，電建核電公司入駐沙巴哈聯合循環改造項目，經過嚴格的招聘程序，約瑟夫以優異的成績正式成為項目首批外籍員工。“在我的家鄉，公司承建的薩希瓦爾電站項目僅歷時25個月，就成為了迄今為止中巴經濟走廊建設速度最快、裝機容量最大的高效清潔燃煤電站。”約瑟夫自豪的說道。

抵達項目后，約瑟夫憑借自身的努力，在不同語言文化的項目員工之間架起了一座溝通的橋梁，多次獲得項目部優秀外籍員工榮譽以及阿美業主的高度認可。

“如果可以的話，我想一輩子都在中國電建工作。”談到未來，約瑟夫的話語中洋溢著滿滿的歸屬感。他最大的心愿是帶著妻子和兒子去北京看長城、游故宮。

實際上，約瑟夫僅僅是公司加強海外屬地化建設的一個縮影。近年來，電建核電公司植根當地，輻射中東，全力以赴搞開發，加大市場營銷力度，在逐步實現獨立營銷能力、自我發展能力的同時，助力公司海外業務“走得出、立得住、站得穩”。

阿蘭：讓越南所有鄉村用上電

鍋爐安裝維護、技術文件傳達、工藝參數翻譯……在電建核電公司建設的越南沿海二期燃煤電廠項目，這些繁瑣事務統統可以找一位女員工解決，她就是阿蘭。

四年多前，她還只是一名實習翻譯，在東南亞地區裝機容量最大的電源項目工作的這段時光，成為這名越南青年茁壯成長的“加速器”。

2019年8月，阿蘭應聘到電建核電公司越南沿海二期項目部，熱處理施工工作遍布全廠，將近90米高的鍋爐更是熱機專業的主戰場，給了身材嬌小的她一個“下馬威”。

系上安全帶、攀登腳手架，阿蘭一系列熟練的操作令人目不暇接。憑借自身的努力，只用了半個月的時間她就幾乎完全適應了鍋爐高空作業，“飛”一般地在各個施工點穿梭。

“技多不壓身”是阿蘭最喜歡的一句中國諺語，而她善于學習的精神，也讓身邊不少的同事連連稱贊。在她的工作服口袋里，始終裝著一個小筆記本。一有時間，她就跟著現場的工程師滿鍋爐巡檢，學習施工部位的名稱及專業的施工術語，然后記錄到筆記本上，回去查閱資料，直至找到正確的越南語詞匯。

2021年6月，越南沿海二期項目部較約定工期提前28日投入商業運行，中國同類型機組首次在境外通過100%的FCB性能試驗，充分彰顯了中電建公司海外項目的管控能力，也讓阿蘭的臉上露出的驕傲的笑容。“之所以選擇在這里工作，是因為我想讓所有村莊都用上電。這些年里，我學到了非常多的東西。”她激動地說。

梅莉亞：薩瓦河畔的“巾幗之花”

“不僅樂觀開朗，工作做得也很漂亮。”這是電建核電公司塞爾維亞供熱管道項目部領導、同事們對塞籍女員工梅莉亞一致的評價，也是她平日辛勤工作的真實寫照。

塞爾維亞供熱管道項目是中國電建積極響應和落實“中國-中東歐合作”的成果之一，工程建成后將有效改善貝爾格萊德市的冬季供熱能力，對促進當地經濟發展、改善居民居住環境具有至關重要的意義。項目團隊自進駐以來，梅莉亞在每項工作中都沖在前面，成為眾多外籍員工中的“排頭兵”。

由于業主方提供的很多技術文件只有塞語版本，加之文件內容繁瑣、專業性極強，這對于非工程專業出身的梅莉亞來說確實是一個不小的挑戰。

隨著剛入職時的新鮮感逐漸從繁雜的工作中淡去，挫折與壓力使原本性格開朗的梅莉亞感到迷惘和苦悶，有時候她甚至為此吃不下、睡不著。梅莉亞生活中的點滴變化都被中國同事看在了眼里。工作之余，他們主動與梅莉亞交流談心，了解到她工作和生活中遇到的困難。在排憂解難的同時，還與她分享中國文化與風俗習慣。通過多次面對面交流，梅莉亞的臉上漸漸恢復了往日的笑容。

如今的梅莉亞給人的感覺儼然就是一個在工程建設項目上工作多年的專業人員。她的到來，極大地緩解了項目部塞語文件翻譯校對工作的壓力，也提升了與塞爾維亞當地人員溝通的效率。

在梅莉亞心中有一個愿望，女兒長大后要學習漢語，把在電建核電公司的所見所聞講給親朋好友，讓更多的塞爾維亞人了解“一帶一路”、了解中國文化。

讓共建“一帶一路”成果更好惠及全體人民，為當地經濟社會發展作出實實在在的貢獻，這是電建核電公司海外業務高質量發展的根本遵循，更是向著成為國內領先、國際知名的綜合型國際工程公司的目標闊步前進的“電建動力”。

巴基斯坦籍員工約瑟夫在沙特沙巴哈項目現場

阿蘭在越南沿海二期燃煤電廠項目檢查施工質量