國家能源集團福建泉州熱電公司流動紅旗激活班組細胞動能

　　中國電力網訊  為進一步提高集控班組質量和水平，增強班組凝聚力和執行力，今年以來，國家能源集團福建泉州熱電公司用活用實“紅旗班組”評比平臺，將標準化管理思路嵌入班組建設中，進一步提升班組管理水平。

　　該公司高度重視“紅旗班組”評比工作，將集控班組涉及的缺陷管理、超發電量、小指標競賽、操作票、技能考試、獎勵考核、合理化建議、宣傳工作等基礎工作納為評比項目，細化各項評分內容，形成標準化班組建設機制，將紅旗班組制度與月度績效考評、年度評先評優有效結合，確保管理制度落地見效;組織部門專人每月按照“紅旗班組”考核標準，收集最新指標數據、考評參數，分別對8個專項工作進行評分，綜合最終得分推選月度“紅旗班組”，第一時間將“紅旗班組”評選結果在部門月度會、生產調度會進行宣布，提升評比的規范性和公正性，激發班組干事創業熱情;積極結合內部實際，創新班組建設舉措，推出了夜班課堂、導師帶徒、高崗輪巡、技術問答等活動，進一步把班組建設為培養人才、孕育人才的主陣地;利用學習班、部門例會等契機，常態化開展班組管理先進經驗總結學習工作，確保先進班組特色做法和經驗總結推廣至各班組，為提升班組管理注入有效活力。

　　“紅旗班組”評比采用量化指標的方式，清晰地展現了集控各班組的強項與弱項，有助于運行部參考指標數據進行專項管理、班組對比差距進行追趕提升、成員自覺參與班組建設，形成了良好的營造良好的比、學、趕、幫、超氛圍，增強了職工的向心力和凝聚力。