國(guó)網(wǎng)新河縣供電公司強(qiáng)化績(jī)效考核 推動(dòng)供電可靠性再上新臺(tái)階

　　2024年以來(lái),國(guó)網(wǎng)新河縣供電公司精準(zhǔn)承接“1+10”關(guān)鍵業(yè)績(jī)考核指標(biāo),垂直構(gòu)建績(jī)效體系,樹牢導(dǎo)向、突出重點(diǎn)、聚焦難點(diǎn),建立了責(zé)任逐層傳遞、考核逐級(jí)落實(shí)、激勵(lì)逐項(xiàng)兌現(xiàn)的績(jī)效管控導(dǎo)向體系,將關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)落實(shí)到崗,責(zé)任到人,不留盲區(qū),分級(jí)壓實(shí)。

　　該公司在績(jī)效考核中設(shè)置了供電可靠性指標(biāo),將供電可靠性與員工績(jī)效緊密掛鉤。通過(guò)定期評(píng)估和分析供電可靠性數(shù)據(jù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。建立了完善的考核獎(jiǎng)懲機(jī)制,對(duì)在供電可靠性方面表現(xiàn)突出的單位和個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)表現(xiàn)不佳的單位和個(gè)人進(jìn)行扣罰。這種激勵(lì)機(jī)制有效地激發(fā)了各部門、供電所職工的積極性和創(chuàng)造性,推動(dòng)了供電可靠性的持續(xù)提高。

　　依托業(yè)績(jī)考核機(jī)制,該公司進(jìn)一步提升一線人員主動(dòng)運(yùn)維意識(shí),供電所員工充分利用測(cè)溫儀、超聲波局放等技術(shù)手段,強(qiáng)化線路設(shè)備的監(jiān)測(cè)力度,2024年1至3月份,共計(jì)發(fā)現(xiàn)并消除缺陷656處。同時(shí),積極落實(shí)配電線路消缺質(zhì)檢機(jī)制,每周由公司總經(jīng)理帶隊(duì)對(duì)各供電所消缺情況進(jìn)行質(zhì)檢并納入考核。為加大考核力度,重新修訂了線路跳閘治理考核管理辦法,針對(duì)故障頻發(fā)線路的各級(jí)責(zé)任人包括分包領(lǐng)導(dǎo),啟動(dòng)紀(jì)委約談問(wèn)責(zé)機(jī)制,進(jìn)一步提高各級(jí)責(zé)任人對(duì)跳閘治理工作的認(rèn)識(shí)。經(jīng)過(guò)努力,供電可靠率持續(xù)提升,用戶停電時(shí)間大幅減少,電力服務(wù)質(zhì)量得到了顯著提升。

　　國(guó)網(wǎng)新河縣供電公司將持續(xù)深化績(jī)效考核制度,不斷完善和提高供電可靠性,為加快建設(shè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣、美麗新河提供更加可靠的電力保障。(秦秋景、張鵬輝、甄紅芳)