六五四供電公司班組“微講堂”成為員工“加油站”

　　中國電力網訊(通訊員 郭佩力、趙利萍) 今年來六五四供電公司依托人才培養和師帶徒調動起全員學習的氛圍，堅持“規定動作”有深度，“自選動作”有特色，并創新發揮各班組“微課堂”作用，讓全員學習實起來、熱起來、活起來，引導全體干部職工加強政治學習、專業學習，助推全員學習的實效“落地開花”。

　　為進一步強化班組人員業務技能，持續推進優化營商環境水平穩步提升，近日，六五四供電公司低壓(計量)運維班開始了本月的班組“微課堂”活動。該班組堅持“邊講邊學，以學帶練”的培養模式，在每月的“微課堂”學習中，由每位小組成員輪流講授專業技能知識。一方面從單三相表的安裝、拆除工作出發，大力夯實日常作業基礎，嚴格規范不同表計類型的裝拆要求和流程;另一方面采取理論學習和實際操作相結合的培訓方式，由專業人員對單相表、三相表、互感器等計量裝置的安裝及接線等內容進行現場教學，全方位提升班組人員專業技術水平。同時，該班組在全面開展基礎能力提升的基礎上，逐漸開始上難度，“挑難啃的骨頭啃”，不斷攻克檢定工作中較為復雜和特殊的業務。

　　“人人能講課，人人當講師”。依托人才培養開展的“微課堂”旨在進一步提高員工的業務能力，圍繞安全生產、營銷服務、思想政治、新聞寫作及其他專業技能等內容，多角度、多維度剖析問題。從小處著眼、小處著手，結合工作實際從“大講堂”延伸到“微課堂”，講解理論、講解案例、分析故障、解讀指導文件、傳授經驗，班組人員在培訓中更加熟悉實際工作過程的運作和管理流程，切實做到了人才培養工作落地生根，實現了“抓弱項，補短板，強優勢”的目標。也促進了職工綜合素質全面提升，為員工提供了學習分享的平臺，拉近了同事之間的感情，在共同學習，共同成長的過程中，相互提醒，相互幫助，筑牢了班組凝聚力，也提升了班組整體水平。

　　接下來，該公司會繼續開展“班組微課堂”學習活動，讓班組管理的“小單元”發揮“大能量”，助力單位高質量發展穩步推進。