遼寧大連供電公司團委深入開展青年精神素養提升工程

　　5月27日，遼寧大連供電公司團委開展青年員工思想教育實踐活動。當天，該公司所屬各單位的187名青年員工結合踐行社會主義核心價值觀，聯系工作實際，暢談對專業管理、技術發展、企業文化的理解。

大連供電公司青年員工參與2023年遼寧省職工技能大賽暨變電檢修競賽。王帥 攝

　　大連供電公司團委堅持黨建帶團建，深入實施青年精神素養提升工程，曾獲評遼寧省先進團委、國家電網有限公司五四紅旗團委等。今年，該公司團委積極響應國網遼寧省電力有限公司團委組織的“卓越遼電青年行動”，強化思想引領和骨干培養，建機制、搭平臺，持續增強團組織的凝聚力、引領力。

　　組織特色活動強化思想教育

　　5月7日，甘井子區供電分公司團委舉辦了“永遠跟黨走、奮進新征程”主題團課。該公司黨委書記孫婧捷向團員青年講述了該公司不同專業先進典型的奮斗故事，鼓勵青年員工向他們學習，立足崗位建功立業。

　　大連供電公司團委把加強青年思想政治建設擺在首位，聚焦理想信念、形勢任務，開展主題突出、特色鮮明、形式多樣的專題活動，進一步強化青年員工思想教育。

　　今年，大連供電公司團委構建了“六位一體”學習體系(即導學、講學、研學、比學、踐學、督學)，并優選各單位青年員工成立24支“青言青語”團隊開展黨的二十大精神、共青團十九大精神等專題解讀，引導青年員工深入學習黨的創新理論。

　　2023年，大連供電公司各基層團組織舉辦多次思想教育實踐活動，442人次參與;組織各專業青年員工利用“學習強國”“青年大學習”等平臺開展專題學習。

　　建設能擔重任的青年突擊隊

　　4月1日，大連供電公司輸電工區青年突擊隊順利完成了瓦房店地區500千伏輸電通道隱患治理工作。團隊成員借助無人機激光掃描技術，結合該區域的歷史和實時監測數據，形成大數據集，精準分級定位隱患，并建立樹木隱患數據庫，為后續通道運維提供了數據支持。

　　聚焦重點工作，大連供電公司團委持續深化融合團青工作與業務工作，著力開展“號手崗隊”青字號品牌建設。目前，該公司所屬各單位共組建了21支青年突擊隊，430名隊員在電網規劃、工程建設、安全生產、科技創新等各項工作中發揮才干。

　　參與220千伏港東變電站、220千伏液流—玉華輸變電工程等重點工程建設，保障城市重點項目的用電需求;參與“抓發展、強服務、促振興”專項行動，深入走訪供區重點企業、重大項目，積極對接能源轉型項目，為客戶提供精細化用能服務;參與青年志愿服務行動，連續11年走進海軍廣場街道“海之娃”外來務工子女社區學校，為學生們講解安全用電知識……大連供電公司青年員工在各個領域發揮所長，在重點工作中擔重任、挑大梁。

　　2023年，大連供電公司團委組織各單位青年突擊隊參與完成44項重點工程建設任務，為企業客戶提供用電檢查、能耗分析等服務56次，參與志愿服務108次。

　　多措并舉鼓勵青年創新創效

　　不久前，大連供電公司碳計量攻堅團隊獲得了2022～2023年度大連青年五四獎章。該團隊共有成員26人，平均年齡32歲，專注于碳計量技術研究、監督支撐及服務能力建設，自主研發了分布式電碳表等成果，實現了對電力行業碳排放的精準監測，助力企業綠色低碳發展。

　　在“創新引領，青年擔當”的工作理念下，青年員工成為大連供電公司創新研發的生力軍。為了幫助青年員工順利實現創新靈感落地轉化，該公司團委結合青年創新項目實際情況，邀請各專業專家為青年員工提供技術幫扶和指導;聯合各專業部門設立專項資金支撐青年創新項目孵化;定期舉辦專業培訓和技術交流活動，為青年員工提供更多技能展示和經驗交流的機會。對于在技術創新中表現突出的青年員工，該公司團委在評先評優等工作中給予傾斜，最大限度激發青年員工干事的熱情和活力。

　　近3年，大連供電公司青年員工形成了55項技術創新成果，其中7項成果取得國家發明專利授權，20項成果取得國家實用新型專利授權。(王帥 姜辛)